※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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第 條
勞動基準法／工會法／最低工資法／性別平等工作法
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 新北市 113/02/23 112/11/27 新北府勞檢字第1124687168號 安心食品服務股份有限公司(黃茂雄) 勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工 40,000
2 南投縣 111/01/28 111/01/28 府社勞資字第1110031782號 安心食品服務股份有限公司 勞動基準法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 50,000 工讀生與部分工時勞工勞動條件專案檢查
3 彰化縣 111/03/04 110/11/18 府勞動字第1100410726號 安心食品服務股份有限公司/林建元 勞動基準法第24條第1項 未依規定加給平日延長工作時間工資。 50,000 訴願中
4 台北市 110/08/05 110/06/04 北市勞動字第11060246641號 安心食品服務股份有限公司/林建元 勞動基準法第23條第1項 工資未定期給付勞工，或未提供工資各項目計算方式明細 20,000 訴願駁回
5 台北市 107/05/07 107/03/01 北市勞動字第10731728200號 安心食品服務股份有限公司(林建元) 勞動基準法第36條第1項 未使勞工每7日中有2日之休息，其中1日為例假，1日為休息日
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就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法／職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 台北市 107/02/23 106/12/04 北市勞職字第10641770800號 安心食品服務股份有限公司 勞工健康保護規則第4條第1項暨職業安全衛生法第22條第1項。 僱用勞工總人數超過3000人，未依規定應僱用3位專任護理人員。
2 台北市 106/06/01 106/04/18 北市勞職字第10634669000號 安心食品服務股份有限公司 勞工健康保護規則第4條第1項暨職業安全衛生法第22條第1項。 所僱用勞工總人超過3
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勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額／滯納金 備註說明
1 勞動部勞工保險局 112/10/11 112/08/21 保退三字第11260118660號 安心食品服務股份有限公司(黃茂雄) 勞工退休金條例第15條第2項 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。 5,000
2 勞動部勞工保險局 112/10/11 112/08/21 勞局納字第11201840391號 安心食品服務股份有限公司(黃茂雄) 勞工職業災害保險及保護法第17條 投保薪資金額以多報少或以少報多，或未於期限內通知月投保薪資之調整。 20,000
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