※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位(雇主)之資訊,應持續公布,無公布期間之限制。
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(輸入格式範例:1060101)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台中市 115/02/11 115/01/30 府授勞動字第1150034758號 吳貞宜即禎宜商行 勞動基準法第23條第1項 未依規定給予勞工薪資明細 20,000
2 台中市 115/02/11 115/01/30 府授勞動字第1150034509號 通益食品有限公司(潘子詮) 勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付 20,000
3 台中市 115/02/11 115/01/30 府授勞動字第1150035213號 葉育昇即臺中市私立公益傑瑞文理短期補習班 勞動基準法第22條第2項
勞動基準法第59條
工資未全額給付
未依規定給付勞工職災期間原領工資及醫療費用
40,000
4 高雄市 115/02/09 115/01/30 高市勞條字第11530826200號 賴家治 勞動基準法第59條 未依規定給予勞工職業災害補償。 20,000
5 高雄市 115/02/09 115/01/30 高市勞條字第11530014700號 社團法人高雄市江靜健康促進協會(李明興) 勞動基準法第36條 每七日中未有一日之休息作為例假。 20,000
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 台中市 115/02/09 115/01/30 府授勞檢字第1150034306號 敦南營造有限公司(楊世裕) 營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度二公尺以上之屋頂、鋼梁、開口部分、階梯、樓梯、坡道、工作臺、擋土牆、擋土支撐、施工構臺、橋梁墩柱及橋梁上部結構、橋臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,應於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
2 台中市 115/02/09 115/01/29 府授勞檢字第1150027474號 銀劍菁即萊韻冷飲店 職業安全衛生法第37條第2項第3款暨職業安全衛生法第37條第2項 事業單位勞動場所發生災害之罹災人數在一人以上,且需住院治療之職業災害時,雇主應於8小時內通報勞動檢查機構。
3 台中市 115/02/09 115/01/29 府授勞檢字第1150027533號 威信建材有限公司(曾月香) 職業安全衛生設施規則第281條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於在高度二公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,應使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具。或採安全網等措施。
4 台中市 115/02/09 115/01/29 府授勞檢字第1150028911號 陳慕穎即上鋐企業社 職業安全衛生法第24條 經中央主管機關指定具危險性機械或設備之操作人員,應僱用經中央主管機關認可之訓練或經技能檢定之合格人員充任之。
5 台中市 115/02/09 115/01/29 府授勞檢字第11500289111號 大佑機械廠(陳家平) 職業安全衛生法第26條第1項 事業單位以其事業之全部或一部分交付承攬時,應於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法有關安全衛生規定應採取之措施。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
1 產業園區管理局 115/02/07 115/01/23 經園環安字第1150100564號 綠霈能源股份有限公司(陳立烜) 勞工退休金條例第12條第2項 雇主未依規定於終止勞動契約後30日內發給新制資遣費。 300,000
2 台南市 115/02/10 115/01/19 南市勞安字第1150111335號 孫湛雅即燒牛肉舖國際商行 勞工退休金條例第12條第2項 雇主未依規定於終止勞動契約後30日內發給新制資遣費。 300,000
3 高雄市 115/02/09 115/01/16 高市勞條字第11530329100號 義大醫療財團法人義大醫院(杜元坤) 勞工退休金條例第12條第2項 雇主未依規定於終止勞動契約後30日內發給新制資遣費。 300,000
4 高雄市 115/02/09 115/01/15 高市勞條字第1153033200A號 銳宇能源股份有限公司(林德韋) 勞工退休金條例第12條第2項 雇主未依規定於終止勞動契約後30日內發給新制資遣費。 300,000
5 花蓮縣 115/02/09 115/01/09 府社勞字第1150005441D號 錦全建設股份有限公司(許木章) 勞工退休金條例第12條第1項 雇主未依規定標準發給勞工退休金條例工作年資之資遣費。 300,000 正確處分金額為150.000
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