※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
~
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台北市 111/01/05 110/11/25 北市勞動字第11060258821號 齊裕營造股份有限公司(鄭俊民) 勞動基準法第36條第2項 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 50,000 勞動部110年度多次違反勞動法令業者勞動條件專案
2 台南市 110/01/10 109/12/08 南市勞安字第1091476075號 齊裕營造股份有限公司(鄭俊民) 勞動基準法第30條第6項
勞動基準法第36條
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止。
每七日中未有一日之休息作為例假。
40,000
3 台南市 105/07/10 105/06/22 府勞條字第1050556429號 齊裕營造股份有限公司 (呂西仁) 勞動基準法第24條
勞動基準法第36條
延長工作時間未依規定加給工資

每七日中未有一日之休息作為例假
4 台北市 101/03/16 101/01/12 府勞動字第10041683200號 齊裕營造股份有限公司 勞動基準法第30條第1項
勞動基準法第30條第5項
勞動基準法第37條
正常工時超過法令規定
未依規定置備勞工出勤紀錄
依規定應放假之日未予休假
共1頁,跳至第
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 114/05/15 114/04/02 勞職授字第1140251011號 齊裕營造股份有限公司(鄭俊民) 營造安全衛生設施標準第11條第4款
職業安全衛生設施規則第21條暨職業安全衛生法第6條第1項
雇主對於工作場所人員及車輛機械出入口處,未依下列規定辦理:一、…四、應置管制人員辦理下列事項:(一)管制出入人員,非有適當防護具不得讓其出入。(二)管制、檢查出入之車輛機械,非具有許可文件上記載之要件,不得讓其出入;雇主對於勞工工作場所之通道、地板、階梯、坡道、工作台或其他勞工踩踏場所,未保持不致使勞工跌倒、滑倒、踩傷、滾落等之安全狀態,或採取必要之預防措施。 職業災害
2 職業安全衛生署 114/05/05 114/03/21 勞職授字第1140251291號 齊裕營造股份有限公司(鄭俊民) 營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度2公尺以上之樓板、電梯井、樓梯、施工架工作臺等場所開口部分,未於該樓板、電梯井等開口部分設置護欄、護蓋或安全網等防護設備,於該樓梯設置護欄,於該施工架工作臺設置護欄(內側交叉拉桿、下拉桿)。
3 職業安全衛生署 114/04/15 114/03/14 勞職授字第1140251047號 齊裕營造股份有限公司(鄭俊民) 職業安全衛生法第27條第1項第2款、第3款、第4款 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。 職業災害
4 職業安全衛生署 114/05/08 114/03/05 勞職授字第1140250844號 齊裕營造股份有限公司(鄭俊民) 營造安全衛生設施標準第19條第1項
機械設備器具安全標準第95條
職業安全衛生設施規則第90條
暨職業安全衛生法第6條第1項
對於高度2公尺以上之施工架開口部分等場所作業,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備;研磨機之研磨輪,未設置護罩;起重機具之吊鉤,未有防止吊舉中所吊物體脫落之裝置。 陳科彰
5 職業安全衛生署 114/05/05 114/03/05 勞職授字第1140250918號 齊裕營造股份有限公司(鄭俊民) 營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度2公尺以上之施工架工作臺等場所,勞工有遭受墜落危險之虞,未於該處設置護欄(內側交叉拉桿及下拉桿)等防護設備。
共55頁,跳至第
勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
查無資料
共0頁,跳至第