※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 桃園市 109/03/05 109/01/09 109年府勞檢字1090005605號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定
2 桃園市 108/09/09 108/07/05 108年府勞檢字1080164988號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定
3 桃園市 108/09/09 108/07/05 108年府勞檢字10801649881號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 勞基法第34條第2項 未依規定給予輪班制勞工於更換班次時適當
之休息時間
4 桃園市 108/09/09 108/07/05 108年府勞檢字10801649882號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 勞基法第43條 違反中央主管機關依本法第四十三條所定假期及事假以外期間內工資給付之最低標準
5 桃園市 108/03/08 108/01/16 108年府勞檢字1080007682號 集盛實業股份有限公司(葉守焞) 勞基法第36條第2項 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日
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就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法/職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 桃園市 112/12/05 112/10/25 府勞檢字第1120291975號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 職業安全衛生設施規則第287條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對於勞工有暴露於高溫、低溫、非游離輻射線、生物病原體、有害氣體、蒸氣、粉塵或其他有害物之虞者,應置備安全衛生防護具,如安全面罩、防塵口罩、防毒面具、防護眼鏡、防護衣等適當之防護具,並使勞工確實使用。
2 職業安全衛生署 112/08/08 112/05/31 勞職授字第1120202827號 集盛實業股份有限公司(葉守焞) 職業安全衛生設施規則第224條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度在二公尺以上之工作場所邊緣及開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未設有適當強度之護欄、護蓋等防護設備。
3 桃園市 112/04/06 112/02/08 府勞檢字第1120026852號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 職業安全衛生設施規則第280條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對於作業中有物體飛落或飛散,致危害勞工之虞時,應使勞工確實使用安全帽及其他必要之防護設施。
4 桃園市 111/12/06 111/10/05 府勞檢字第1110290468號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 職業安全衛生設施規則第127條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對於堆高機之操作,不得超過該機械所能承受之最大荷重,且其載運之貨物應保持穩固狀態,防止翻倒。
5 桃園市 109/02/07 108/12/27 府勞檢字第1080332352號 集盛實業股份有限公司/葉守焞 職業安全衛生設施規則第29條第2款暨職業安全衛生法第6條第1項
職業安全衛生設施規則第29條第3款暨職業安全衛生法第6條第1項
職業安全衛生設施規則第29條第4款暨職業安全衛生法第6條第1項
雇主對於工作用階梯之設置,應依下列之規定:一、…。二、斜度不得大於六十度。三、…。
雇主對於工作用階梯之設置,應依下列之規定:一、…。三、梯級面深度不得小於十五公分。四、…。
雇主對於工作用階梯之設置,應依下列之規定:一、…。四、應有適當之扶手。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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