※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 113/04/09 113/02/27 勞職授字第1130202971號 雄進鋼構股份有限公司(趙春發) 職業安全衛生設施規則第245條、同規則第250條機械設備器具安全標準第95條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對電焊作業使用之焊接柄,未有相當之絕緣耐力及耐熱性;對勞工於良導體機器設備內之狹小空間,或於鋼架等致有觸及高導電性接地物之虞之場所,作業時所使用之交流電焊機,未有自動電擊防止裝置;研磨機之研磨輪,未設置護罩,並具有第九十六條至第一百零四條所定之性能。 王瑞甫
2 職業安全衛生署 112/07/10 112/04/25 勞職授字第1120202164號 雄進鋼構股份有限公司(趙春發) 職業安全衛生設施規則第245條、職業安全衛生設施規則250條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對電焊作業使用之焊接柄,未有相當之絕緣耐力及耐熱性;對勞工於良導體機器設備內之狹小空間,或於鋼架等致有觸及高導電性接地物之虞之場所,作業時所使用之交流電焊機,未有自動電擊防止裝置。
3 職業安全衛生署 112/04/10 112/02/21 勞職授字11202010861號 雄進鋼構股份有限公司(趙春發) 職業安全衛生法第24條 越南籍移工勤OO未經中央主管機關認可之訓練或經技能檢定之合格,即操作3公噸以上固定式起重機(編號:13F4300560022)。
4 職業安全衛生署 112/04/10 112/02/21 勞職授字1120201086號 雄進鋼構股份有限公司(趙春發) 起重升降機具安全規則第62條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 越南籍移工汝OO使用固定式起重機從事吊掛作業,經查未受吊掛作業訓練合格。
5 職業安全衛生署 111/07/01 111/04/20 勞職授字第11102018641號 雄進鋼構股份有限公司(趙春發) 職業安全衛生法第27條第1項第1、2及3款 事業單位與承攬人、再承攬人分別僱用勞工共同作業時,為防止職業災害,原事業單位未採取下列必要措施:一、設置協議組織,並指定工作場所負責人,擔任指揮、監督及協調之工作;二、工作之連繫與調整;三、工作場所之巡視。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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