依上述查詢條件,最近3年內違反勞動法令總筆數:10筆(112年08月21日~115年08月20日止)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法/外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法/外送專法違法事業單位查詢結果
| 序號 |
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違反法規內容 |
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備註說明 |
| 1 |
桃園市 |
113/04/01 |
113/02/23 |
113年府勞檢字1130047751號 |
財團法人桃園市亮詮公益慈善基金會(王欣文) |
勞基法第22條第2項 |
工資未全額直接給付勞工 |
20,000 |
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| 2 |
桃園市 |
113/04/01 |
113/02/23 |
113年府勞檢字11300477511號 |
財團法人桃園市亮詮公益慈善基金會(王欣文) |
勞基法第38條第4項 |
未發給因年度終結或契約終止特休未休日數之工資 |
20,000 |
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| 3 |
桃園市 |
112/09/06 |
112/07/20 |
112年府勞條字1120196487號 |
財團法人桃園市亮詮公益慈善基金會(王欣文) |
勞基法第24條第1項 |
延長工作時間未依規定加給工資 |
20,000 |
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| 4 |
桃園市 |
112/09/06 |
112/07/20 |
112年府勞條字11201964871號 |
財團法人桃園市亮詮公益慈善基金會(王欣文) |
勞基法第32條第2項 |
延長工作時間超過法令規定 |
20,000 |
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