※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位（雇主）之資訊，應持續公布，無公布期間之限制。
::: 快速連結
勞動基準法／工會法／最低工資法／性別平等工作法／外送員權益保障及外送平臺管理法
職業安全衛生法
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
~
(輸入格式範例：1060101)
第 條
勞動基準法／工會法／最低工資法／性別平等工作法／外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 加工出口區管理處 109/05/05 109/04/28 經加四勞字第1090102040號 華泰電子股份有限公司 勞基法第24條第2項 未依規定給付勞工休息日延長工作時間工資
2 加工出口區管理處 109/04/07 109/03/12 經加四勞字第1090101273號 華泰電子股份有限公司 勞基法第32條 延長工時超過法令規定
3 加工出口區管理處 108/08/05 108/07/10 經加四勞字第1080103934號 華泰電子股份有限公司 勞基法第32條 1日延長之工作時間連同正常工作時間超過12小時
4 加工出口區管理處 108/04/02 108/03/11 經加四勞字第1080101417號 華泰電子股份有限公司 勞動基準法第36條第1項 勞工連續出勤工作超過7天
5 加工出口區管理處 107/09/05 107/08/09 經加四勞字第1070104290號 華泰電子股份有限公司 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定
共4頁，跳至第 頁
職業安全衛生法 (查詢重大職業災害公開網 請點此(另開新視窗))、 (查詢職場重大災害檢查訊息 請點此(另開新視窗))
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 職業災害之罹災人數 職業災害之發生日期 職業災害之發生地點 備註說明
1 產業園區管理局 114/07/16 114/05/13 經園環安字第1140103788號 華泰電子股份有限公司經三廠(董悅明) 職業安全衛生設施規則第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者，應停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械、設備及其相關配件之起動等裝置或誤送料，應採上鎖或設置標示等措施，並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
共1頁，跳至第 頁
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
查無資料
共0頁，跳至第 頁
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額／滯納金 備註說明
查無資料
共0頁，跳至第 頁
通過AA無障礙網頁檢測