※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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第 條
勞動基準法／工會法／性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台中市 113/07/05 113/04/12 府授勞動字第1130094811號 臻霖實業股份有限公司(黃昭贊) 勞動基準法第36條第1項 未每7日內給予勞工1日例假 40,000
2 金門縣 112/08/07 112/08/07 府社勞字第1120065063號 臻霖實業股份有限公司(黃昭贊) 勞動基準法第34條第2項
勞動基準法第39條		 依前項更換班次時，至 少應有連續十一小時之休息時間。但因工作特性或特殊 原因，經中央目的事業主管機關商請中央主管機關公告 者，得變更休息時間不少於連續八小時
第三十六條所定之例假、休息日、第三十七條所定之休假及第三十八條所定之特別休假，工資應由雇主照給。雇主經徵得勞工同意於休假日工作者，工資應加倍發給。		 20,000
3 台北市 112/05/05 112/03/06 府勞動字第11260081601號 臻霖實業股份有限公司(黃昭贊) 勞動基準法第22條第2項
勞動基準法第24條第1項		 工資未依法給付給勞工
延長工作時間未依規定加給工資		 40,000
4 台東縣 109/06/29 109/06/29 府社勞字第1090122320號 臻霖實業股份有限公司(黃昭贊君) 勞動基準法第35條 勞工繼續工作四小時未有三十分鐘休息 20,000
5 新北市 108/12/20 108/04/16 新北府勞業字第1080628066號 臻霖實業股份有限公司(黃昭贊) 性別工作平等法第21條第2項 受僱者為產檢假、產假、安胎假或陪產假相關之請求，遭受不利處分
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就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法／職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
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勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額／滯納金 備註說明
查無資料
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