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違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統

 
※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位（雇主）之資訊，應持續公布，無公布期間之限制。
::: 快速連結
勞動基準法／最低工資法／性別平等工作法
職業安全衛生法
工會法／外送員權益保障及外送平臺管理法
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
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(輸入格式範例：1060101)
第 條
勞動基準法／最低工資法／性別平等工作法
序號 違反法規內容 備註說明
1 桃園市 109/07/07 109/05/13 109年府勞檢字1090112116號 聯懿金屬股份有限公司(張鴻聯) 勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資
2 桃園市 109/07/07 109/05/13 109年府勞檢字10901121161號 聯懿金屬股份有限公司(張鴻聯) 勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定
職業安全衛生法 (查詢重大職業災害公開網(另開新視窗))、 (查詢職場重大災害檢查訊息(另開新視窗))
序號 違反法規內容 職業災害之發生地點 備註說明
1 台北市 113/04/08 113/02/20 北市勞職字第11360538023號 聯懿金屬股份有限公司(張鴻聯) 營造安全衛生設施標準第11-1條暨職業安全衛生法第6條第1項第1款、第3款、第5款 未提供安全帽使正確戴用。
2 新北市 111/06/17 111/04/19 新北府勞檢字第11147414081號 聯懿金屬股份有限公司(張鴻聯) 職業安全衛生法第6條第1項 未符合規定之必要安全衛生設備及措施
3 職業安全衛生署 111/04/09 111/01/05 勞職授字第11002061073號 聯懿金屬股份有限公司(張鴻聯) 營造安全衛生設施標準第19條暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業，勞工有遭受墜落危險之虞者，未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。設置前項設備有困難時，未採取使勞工使用安全帶等防止墜落措施。
4 台北市 109/07/03 109/04/17 北市勞職字第10960514243號 聯懿金屬股份有限公司 職業安全衛生設施規則第41條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項第1款 堆高機、研磨機等機具未依規定辦理。
5 台北市 109/03/05 108/12/26 北市勞職字第10861069033 聯懿金屬股份有限公司 職業安全衛生設施規則第230條第1項第3款暨職業安全衛生法第6條第1項第5款 合梯未符合規定。
工會法／外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 違反法規內容 備註說明
1 桃園市 112/02/04 111/12/09 府勞條字第1110341946號 聯懿金屬股份有限公司 勞工退休金條例第13條第1項 雇主未繼續按月提撥勞工退休準備金。 20,000