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違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統

 
※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位（雇主）之資訊，應持續公布，無公布期間之限制。
::: 快速連結
勞動基準法／最低工資法／性別平等工作法
職業安全衛生法
工會法／外送員權益保障及外送平臺管理法
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
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(輸入格式範例：1060101)
第 條
勞動基準法／最低工資法／性別平等工作法
序號 違反法規內容 備註說明
1 桃園市 115/08/12 115/07/08 115年府勞檢字1150189590號 欣興電子股份有限公司(簡山傑) 勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 150,000 依裁罰基準加重處罰
2 桃園市 115/02/09 115/01/21 115年府勞檢字1150017163號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 100,000 依裁罰基準加重處罰
3 桃園市 115/01/13 114/11/18 114年府勞檢字1140330243號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 150,000 依裁罰基準加重處分
4 新竹縣 114/12/10 114/11/26 114年府勞資字第1140050480號 欣興電子股份有限公司( 曾子章) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 50,000
5 新竹縣 114/09/04 114/05/09 114年府勞資字1143932725號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 勞動基準法第30條第5項 未依規定置備勞工出勤紀錄，並保存5年 90,000
職業安全衛生法 (查詢重大職業災害公開網(另開新視窗))、 (查詢職場重大災害檢查訊息(另開新視窗))
序號 違反法規內容 職業災害之發生地點 備註說明
1 職業安全衛生署 115/08/15 115/07/09 勞職授字第1150252632號 欣興電子股份有限公司(簡山傑) 職業安全衛生設施規則第21條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對於勞工工作場所之通道、地板、階梯、坡道、工作台或其他勞工踩踏場所，未保持不致使勞工跌倒、滑倒、踩傷、滾落等之安全狀態，或採取必要之預防措施。 100,000 1 115/06/09 新竹縣新豐鄉中崙村289、290及290-5號
2 桃園市 115/02/10 114/12/10 114年府勞檢字1140352596號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 職業安全衛生設施規則第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項
職業安全衛生設施規則第58條第5款暨職業安全衛生法第6條第1項		 雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者，應停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械、設備及其相關配件之起動等裝置或誤送料，應採上鎖或設置標示等措施，並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分應設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。		 100,000
3 職業安全衛生署 115/01/15 114/12/18 勞職授字第1140255728號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 職業安全衛生法第26條第1項 以其事業之全部或一部分交付承攬時，未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨職業安全衛生法及有關安全衛生規定應採取之措施。 100,000 職業災害
4 職業安全衛生署 114/11/15 114/10/15 勞職授字第1140254734號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 職業安全衛生設施規則第287條暨職業安全衛生法第6條第1項 對於勞工有暴露於其他有害物之虞者，未置備安全衛生防護具，如安全面罩、防護眼鏡、防護衣等適當之防護具，未使勞工確實使用。 50,000 職業災害
5 職業安全衛生署 114/10/15 114/09/26 勞職授字第1140254546A號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 職業安全衛生法第27條第1項第2款、第3款 與承攬人分別僱用勞工共同作業時，未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。 100,000 職業災害
工會法／外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
序號 違反法規內容 備註說明
1 桃園市 109/09/04 109/06/15 109年府勞條字1090146845號 欣興電子股份有限公司(曾子章) 就業服務法第5條第1項 年齡歧視 訴願
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料