※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位(雇主)之資訊,應持續公布,無公布期間之限制。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台北市 115/01/05 114/11/28 北市勞動字第11461058431號 根基營造股份有限公司(袁藹維) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 50,000
2 科技部南部科學工業園區 109/06/01 109/03/30 南環字第1090008525號 根基營造股份有限公司 勞動基準法第32條第2項
勞動基準法第36條第1項
第32條第2項:「前項雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間,1日不得超過12小時;延長之工作時間,1個月不得超過46小時,但雇主經工會同意,如事業單位無工會者,經勞資會議同意後,延長之工作時間,1個月不得超過54小時,每3個月不得超過138小時。」
第36條第1項:「勞工每7日中應有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日。」
3 台北市 108/10/05 108/08/05 北市勞動字第10860513781號 根基營造股份有限公司(馬銘嬭) 勞動基準法第24條第1項
勞動基準法第36條第2項
延長工作時間未依規定加給工資
採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日
勞動部108年度弱勢工作族群勞動條件專案
4 台東縣 105/12/19 105/12/19 府社勞字第1050242965號 根基營造股份有限公司( 馬玉山君) 勞基法第30條第6項
勞基法第32條第2項
勞基法第36條
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
勞工延長工時超過法定上限
勞工每七日中未有一日之休息,作為例假。
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 115/01/12 114/11/07 勞職授字第1140255036號 根基營造股份有限公司(袁藹維) 機械設備器具安全標準第60條第2款
營造安全衛生設施標準第20條第1款
暨職業安全衛生法第6條第1項
對於圓盤鋸,未設置鋸齒接觸預防裝置;對於設置之護欄,未具有···腳趾板···等構材
2 職業安全衛生署 115/01/05 114/11/06 勞職授字第1140255155號 根基營造股份有限公司(袁藹維) 職業安全衛生法第27條第1項第1款暨職業安全衛生法第27條第1項
職業安全衛生法第27條第1項第2款暨職業安全衛生法第27條第1項
職業安全衛生法第27條第1項第3款暨職業安全衛生法第27條第1項
共同作業時應設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作。
共同作業時應採取工作連繫與調整之必要措施。
共同作業時應巡視工作場所。
3 職業安全衛生署 114/12/08 114/10/30 勞職授字第1140255037號 根基營造股份有限公司(袁藹維) 營造安全衛生設施標準第20條第7款
營造安全衛生設施標準第45條第3款
暨職業安全衛生法第6條第1項
對於設置之護欄,護欄前方2公尺內之樓板,不得堆放物料;為維持施工架之穩定,應在適當之垂直、水平距離處與構造物妥實連接,其間隔在垂直方向以不超過5.5公尺,水平方向以不超過7.5公尺為限
4 職業安全衛生署 114/12/08 114/10/20 勞職授字第1140254907號 根基營造股份有限公司(袁藹維) 營造安全衛生設施標準第5條
暨職業安全衛生法第6條第1項
工作場所暴露之鋼筋,未採取彎曲尖端、加蓋或加裝護套等防護設施
5 職業安全衛生署 114/11/15 114/10/14 勞職授字第1140254804A號 根基營造股份有限公司(袁藹維) 營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度二公尺以上之開口部分、工作臺等場所作業,勞工有遭受墜落危險之虞者,未於該處設置護欄、護蓋或安全網等防護設備。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
查無資料
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