※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 桃園市 110/07/08 110/05/14 110年府勞檢字1100118971號 東元電機股份有限公司(邱純枝) 勞基法第22條第2項 延長工作時間超過法令規定 20,000 行政救濟中
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就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法/職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 桃園市 113/11/08 113/09/27 113年府勞檢字1130267278號 東元電機股份有限公司(利明献) 機械設備器具安全標準第004條1項暨職業安全衛生法第6條第1項 以動力驅動之衝壓機械及剪斷機械(以下簡稱衝剪機械),應具有安全護圍、安全模、特定用途之專用衝剪機械或自動衝剪機械(以下簡稱安全護圍等)。
2 職業安全衛生署 113/09/15 113/08/08 勞職授字第1130205549號 東元電機股份有限公司(利明献) 營造安全衛生設施標準第19條第2項暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主設置前項設備有困難或因作業之需要臨時將護欄、護蓋或安全網等防護設備開啟或拆除者未採取使勞工使用安全帶等防止墜落措施。
3 職業安全衛生署 113/02/05 112/11/07 勞職授字第1120205282號 東元電機股份有限公司(邱純枝) 職業安全衛生法第27條第1項第1款、第2款、第3款 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。
4 職業安全衛生署 112/09/08 112/06/13 勞職授字第1120202864號 東元電機股份有限公司(邱純枝) 職業安全衛生法第27條第1項第1款、第2款、第3款、第4款 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未設置協議組織並指定工作場所負責人擔任指揮、監督及協調之工作、未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所、未指導及協助相關承攬事業間之安全衛生教育。
5 職業安全衛生署 112/05/10 112/02/14 勞職授字第1120200815號 東元電機股份有限公司(邱純枝) 職業安全衛生法第26條第1項 以其事業之全部或一部分交付承攬時,未於事前告知該承攬人有關其事業工作環境、危害因素暨本法及有關安全衛生規定應採取之措施。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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