※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台北市 109/11/05 109/09/15 北市勞動字第10960387701號 星期五股份有限公司(哈德門) 勞動基準法第24條第2項 未依法給付休息日工作之工資 20,000 109年度勞動部工讀生與部分工時勞工勞動條件專案
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就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法/職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 台北市 107/11/01 107/08/13 北市勞職字第10760433341號 星期五股份有限公司 1.職業安全衛生管理辦法第6條第2項第2款暨職業安全衛生法第23條第1項
2.職業安全衛生設施規則第324-3條第2項暨職業安全衛生法第6條第2項第3款
1.事業分散於不同地區者,未於各該地區之事業單位依第二條至第三條之二規定,設管理單位及置管理人員。
2.事業單位勞工人數達一百人以上者,雇主未依勞工執行職務之風險特性,參照中央主管機關公告之相關指引,訂定執行職務遭受不法侵害預防計畫,並據以執行。
2 台北市 106/12/01 106/10/16 北市勞職字第10640122900號 星期五股份有限公司 職業安全衛生管理辦法第6條第2項第2款暨職業安全衛生法第23條第1項。 未依規定設置直接隸屬於雇主之一級管理單位及管理人員。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
1 勞動部勞工保險局 112/10/11 112/08/28 保退二字第11260131520號 星期五股份有限公司(邱泰翰) 勞工退休金條例第15條第2項 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。 5,000
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