※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台南市 104/08/10 104/07/24 府勞條字第1040706848號 振喬企業有限公司 勞動基準法第23條第2項 未依規定置備勞工工資清冊
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 112/01/01 111/10/20 勞職授字第1110205922號 振喬企業有限公司(王耿宏) 職業安全衛生法第37條第2項第3款 事業單位勞動場所發生災害之罹災人數在一人以上,且需住院治療之職業災害時,雇主未於8小時內通報勞動檢查機構。
2 職業安全衛生署 112/01/01 111/10/20 勞職授字第11102059221號 振喬企業有限公司(王耿宏) 職業安全衛生設施規則第43條第1款及職業安全衛生設施第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對於機械之原動機、轉軸、齒輪、帶輪、飛輪、傳動輪、傳動帶等有危害勞工之虞之部分,未有護罩、護圍、套胴、跨橋等設備;雇主對於機械之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,未停止相關機械運轉及送料。
3 職業安全衛生署 112/01/01 111/10/20 勞職授字第11102059223號 振喬企業有限公司(王耿宏) 職業安全衛生教育訓練規則第17條第1款暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對新僱勞工或在職勞工於變更工作前,未使其接受適於各該工作必要之一般安全衛生教育訓練。
4 職業安全衛生署 112/01/01 111/10/20 勞職授字第11102059222號 振喬企業有限公司(王耿宏) 職業安全衛生法第34條第1項 雇主未依本法及有關規定會同勞工代表訂定適合其需要之安全衛生工作守則,報經勞動檢查機構備查後,公告實施。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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