依上述查詢條件,最近3年內違反勞動法令總筆數:1筆(112年07月28日~115年07月27日止)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法/外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
| 序號 |
縣市/單位別
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公告日期
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處分日期
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處分字號
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事業單位名稱(負責人) 自然人姓名
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違法法規法條
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違反法規內容 |
罰鍰金額
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備註說明 |
| 1 |
高雄市 |
104/09/21 |
104/08/03 |
高市勞條字第10435874500號 |
忠衛公寓大廈管理維護有限公司 |
勞動基準法第23條第2項
勞動基準法第30條第5項 |
未依規定置備勞工工資清冊
未依規定置備勞工出勤紀錄表 |
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| 2 |
高雄市 |
106/12/08 |
106/09/05 |
高市勞條字第10637809300號 |
忠衛公寓大廈管理維護有限公司(郭文福) |
勞動基準法第80條 |
拒絕、規避或阻撓勞工檢查員依法執行職務。 |
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| 3 |
高雄市 |
112/12/06 |
112/10/19 |
高市勞條字第11238548100號 |
忠衛公寓大廈管理維護有限公司(翟永濠) |
勞動基準法第21條第1項
勞動基準法第24條
勞動基準法第32條第2項
勞動基準法第36條第1項
勞動基準法第39條 |
未達基本工資
延長工作時間未依規定加給工資
延長工作時間超過法令規定
每七日中未有一日之休息作為例假
假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資。 |
100,000 |
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| 4 |
高雄市 |
109/04/07 |
109/02/03 |
高市勞條字第10930708900號 |
忠衛公寓大廈管理維護有限公司(翟永濠) |
勞動基準法第32條第2項 |
延長工作時間超過法令規定 |
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| 5 |
高雄市 |
108/06/04 |
108/04/19 |
高市勞條字第10833006300號 |
忠衛公寓大廈管理維護有限公司(翟永濠) |
勞動基準法第23條第2項
勞動基準法第30條第5項 |
未依規定置備勞工工資清冊
未依規定置備勞工出勤紀錄表 |
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