※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台中市 113/07/05 113/05/15 府授勞動字第1130125715號 富利餐飲股份有限公司(李龍基) 勞動基準法第22條第2項
勞動基準法第38條
工資未全額給付
未依法給予勞工特別休假
40,000
2 基隆市 111/12/10 111/10/05 基府社關罰貳 1110244111 富利餐飲股份有限公司 (李龍基) 勞基法第70條 未訂立工作規則並報請主管機關核備 20,000
3 桃園市 111/07/06 111/05/31 111年府勞檢字1110143250號 富利餐飲股份有限公司(李龍基) 勞基法第35條 雇主使勞工繼續工作四小時未給與至少三十分鐘之休息,且無本法第三十五條但書情形 50,000
4 高雄市 110/12/09 110/10/04 高市勞條字第11037628700號 富利餐飲股份有限公司(黃曦嵐) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資 20,000
5 花蓮縣 110/05/06 110/03/08 府社勞字第1100041362號 富利餐飲股份有限公司(朱家蘭) 勞動基準法第46條 僱用未滿18歲之人從事工作未置備其法定代理人同意書 20,000 工讀生與部分工時勞工勞動條件專案檢查
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就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法/職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 111/04/09 111/01/21 勞職授字第1110200351號 富利餐飲股份有限公司(李龍基) 職業安全衛生設施規則第224條第2項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度在二公尺以上之工作場所邊緣及開口部分,勞工有遭受墜落危險之虞者,未採取使勞工使用安全帶等防止因墜落而致勞工遭受危險之措施。
2 台北市 110/01/05 109/10/29 北市勞職字第10961071321號 富利餐飲股份有限公司 勞工健康保護規則第5條第1項暨職業安全衛生法第22條第1項 未依規定僱用或特約醫護人員,綜理事業勞工之健康服務事務,規劃與推動勞工健康服務之政策及計畫,並辦理事業勞工之臨場健康服務。
3 台北市 108/11/05 108/08/16 北市勞職字第10860559791號 富利餐飲股份有限公司 職業安全衛生設施規則第324-3條第1項第1款暨職業安全衛生法第6條第2項第3款 雇主為預防勞工於執行職務,因他人行為致遭受身體或精神上不法侵害,未採取相關暴力預防措施,作成執行紀錄並留存三年。
4 台北市 108/01/02 107/10/31 北市勞職字第10760833951號 富利餐飲股份有限公司 勞工健康保護規則第5條第1項暨職業安全衛生法第22條第1項 未依規定僱用或特約醫護人員,綜理事業勞工之健康服務事務,規劃與推動勞工健康服務之政策及計畫,並辦理事業勞工之臨場健康服務。
5 台北市 107/05/23 107/03/02 北市勞職字第10731467900號 富利餐飲股份有限公司 勞工健康保護規則第5條第1項暨職業安全衛生法第22條第1項。 所屬各地區事業單位勞工人數超過3
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
1 勞動部勞工保險局 113/07/10 113/05/29 保退二字第11360064290號 富利餐飲股份有限公司(李龍基) 勞工退休金條例第15條第2項 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。 5,000
2 勞動部勞工保險局 113/07/10 113/05/23 勞局納字第11301845100號 富利餐飲股份有限公司(李龍基) 勞工職業災害保險及保護法第17條 投保薪資金額以多報少或以少報多,或未於期限內通知月投保薪資之調整。 20,000
3 勞動部勞工保險局 112/07/10 112/05/12 勞局納字第11201889430號 富利餐飲股份有限公司(李龍基) 勞工職業災害保險及保護法第17條 投保薪資金額以多報少或以少報多,或未於期限內通知月投保薪資之調整。 20,000
4 台南市 111/02/10 111/01/19 南市勞安字 第1110112448號 富利餐飲股份有限公司(李龍基) 勞工退休金條例第11條第2項 雇主未依規定,以契約終止時之平均工資,計給該保留年資之資遣費或退休金,並於終止勞動契約後30日內發給。 300,000
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