依上述查詢條件,最近3年內違反勞動法令總筆數:8筆(112年07月20日~115年07月19日止)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法/外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
| 序號 |
縣市/單位別
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公告日期
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處分日期
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處分字號
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事業單位名稱(負責人) 自然人姓名
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違法法規法條
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違反法規內容 |
罰鍰金額
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備註說明 |
| 1 |
台南市 |
115/01/10 |
114/11/28 |
南市勞安字第1141598002號 |
宏遠興業股份有限公司(席家宜) |
勞動基準法第24條第1項 |
延長工作時間未依規定加給工資 |
100,000 |
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| 2 |
台南市 |
114/08/10 |
114/06/27 |
南市勞安字第1140908954號 |
宏遠興業股份有限公司(席家宜) |
勞基法第32條第3項 |
延長工作時間未依規定報主管機關備查 |
50,000 |
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| 3 |
台南市 |
113/09/10 |
113/07/29 |
南市勞安字第1131012726號 |
宏遠興業股份有限公司(席家宜) |
勞動基準法第24條 |
延長工作時間未依規定加給工資。 |
100,000 |
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| 4 |
台南市 |
112/08/10 |
112/07/03 |
南市勞安字 第1120848966號 |
宏遠興業股份有限公司(席家宜) |
勞動基準法第32條第2項 |
延長工作時間超過法令規定。 |
100,000 |
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| 5 |
台南市 |
111/11/10 |
111/10/03 |
南市勞安字 第1111227809號 |
宏遠興業股份有限公司(席家宜) |
勞動基準法第39條 |
假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 |
50,000 |
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