※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位(雇主)之資訊,應持續公布,無公布期間之限制。
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(輸入格式範例:1060101)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 115/02/05 114/12/03 勞職授字第1140255371號 天承精密鍛壓股份有限公司(劉昌典) 職業安全衛生設施規則第58條第5款暨職業安全衛生法第6條
職業安全衛生設施規則第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項
工業用機器人危害預防標準第21條第1項第1款暨職業安全衛生法第6條第1項
電腦數值控制或其他自動化機械具有危險之部分應設置護罩、護圍或具有連鎖性能之安全門等設備。
雇主對於機械、設備及其相關配件之掃除、上油、檢查、修理或調整有導致危害勞工之虞者,應停止相關機械運轉及送料。為防止他人操作該機械、設備及其相關配件之起動等裝置或誤送料,應採上鎖或設置標示等措施,並設置防止落下物導致危害勞工之安全設備與措施。
雇主於機器人可動範圍之外側,依下列規定設置圍柵或護圍:出入口以外之處所,應使工作者不易進入可動範圍內。
2 職業安全衛生署 112/10/10 112/08/01 勞職授字第1120203677號 天承精密鍛壓股份有限公司(劉昌典) 機械設備器具安全標準第10條第4、5款暨職業安全衛生法第6條第1項 對於衝床(切邊機)之雙手操作式安全裝置,未設置具有其左右手之動作時間差非在0.5秒以內,滑塊等無法動作之構造及雙手未離開一行程操作部時,備有無法再起動操作之構造。
3 職業安全衛生署 111/10/07 111/07/13 勞職授字第1110203798號 天承精密鍛壓股份有限公司(劉昌典) 職業安全衛生設施規則第280條暨職業安全衛生法第6條第1項 使勞工從事衝床操作作業,有導致危害勞工之虞,未提供必要之防護設施。
4 職業安全衛生署 111/07/08 111/04/13 勞職授字第1110201635號 天承精密鍛壓股份有限公司(劉昌典) 機械設備器具安全標準第16條第2款、職業安全衛生設施規則第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 設置之衝床,有導致捲夾危害勞工之虞,將雙手操作更換為腳踏式操作模式時,未設安全護圍或連鎖防護式、雙手操作式、感應式、拉開式或掃除式安全裝置之一,且清理下腳料時未停止該衝床運轉。
5 職業安全衛生署 111/05/10 111/02/14 勞職授字第1110200462號 天承精密鍛壓股份有限公司(劉昌典) 機械設備器具安全標準第16條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 使勞工操作衝床從事衝壓作業,具有雙手操作更換為單手操作時,衝床未有符合同標準第四條所定之安全機能。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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