※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 新竹縣 107/07/05 107/03/02 107年府勞資字1070016294號 大碩工業股份有限公司 勞動基準法第22條第2項 工資應全額直接給付勞工
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 114/01/15 113/12/25 勞職授字第1130207676號 大碩工業股份有限公司(林郁均) 職業安全衛生設施規則第116條第5款、第127條、第153條、第155條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主對於勞動場所作業之車輛機械,未使駕駛者或有關人員負責執行下列事項:一、‥五、應依製造廠商規定之安全度及最大使用荷重等操作;雇主對於堆高機之操作,已超過該機械所能承受之最大荷重,且其載運之貨物未保持穩固狀態,防止翻倒;雇主對於搬運、堆放或處置物料,為防止倒塌、崩塌或掉落,未採取繩索捆綁、護網、擋樁、限制高度或變更堆積等必要設施,並禁止與作業無關人員進入該等場所;雇主對於物料之搬運,未儘量利用機械以代替人力,凡四十公斤以上物品,以人力車輛或工具搬運為原則,五百公斤以上物品,以機動車輛或其他機械搬運為宜;運輸路線,未妥善規劃,並作標示。
2 職業安全衛生署 114/01/15 113/12/25 勞職授字第1130207676A號 大碩工業股份有限公司(林郁均) 職業安全衛生設施規則第116條第14款暨職業安全衛生法第6條第1項 使用座式操作之配衡型堆高機及側舉型堆高機,未使擔任駕駛之勞工確實使用駕駛座安全帶。
3 職業安全衛生署 108/06/11 108/03/18 勞職授字第10802011292號 大碩工業股份有限公司 優先管理化學品之指定及運作管理辦法第6條第1項暨職業安全衛生法第14條第2項 使用優先管理化學品之指定及運作管理辦法第2條第1款指定之化學品,未將化學物質等相關資料報請中央主管機關備查。
4 職業安全衛生署 108/06/11 108/03/18 勞職授字第10802011291號 大碩工業股份有限公司 職業安全衛生設施規則第277條第2項暨職業安全衛生法第6條第1項 使勞工有有害物暴露之虞,未根據國家標準,依環境空氣中有害物類型容許濃度程度、化學品使用量及勞工暴露之實態選擇、使用及維護呼吸防護具。
5 職業安全衛生署 108/06/11 108/03/18 勞職授字第1080201129號 大碩工業股份有限公司 勞工作業環境監測實施辦法第7條第1項暨職業安全衛生法第12條第3項 使勞工噪音暴露工作日8小時日時量平均音壓級超過85分貝以上之作業場所,未依規定實施噪音作業環境監測。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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