違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統

※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。

縣市 / 單位別

事業單位名稱(負責人)
自然人姓名

處分日期
(輸入格式範例：1060101)

法規名稱

第條

職業安全衛生法附屬法規
(按住ctrl複選)

下載格式

勞動基準法／工會法／最低工資法／性別平等工作法

序號	縣市/單位別	公告日期	處分日期	處分字號	事業單位名稱(負責人)自然人姓名	違法法規法條	違反法規內容	罰鍰金額	備註說明
1	新北市	112/10/20	112/07/18	新北府勞檢字第11246718301號	大中華保全股份有限公司/陳俊忠	勞動基準法第38條第1項	勞工在同一雇主或事業單位，繼續工作滿一定期間者，應依勞動基準法規定給予特別休假	40,000
2	新北市	112/10/20	112/07/18	新北府勞檢字第1124671830號	大中華保全股份有限公司/陳俊忠	勞動基準法第24條	延長工作時間未依規定加給工資	40,000
3	台北市	112/09/05	112/07/17	府勞動字第11260722251號	大中華保全股份有限公司(陳俊忠)	勞動基準法第32條第2項勞動基準法第39條勞動基準法第24條第1項勞動基準法第24條第2項	延長工作時間超過法令規定假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資延長工作時間未依規定加給工資未依法給付休息日工作之工資	80,000	勞動部112年度人力供應暨複合支援服務業勞動條件專案
4	新北市	112/06/12	112/03/07	新北府勞檢字第11246558991號	大中華保全股份有限公司/陳俊忠	勞動基準法第39條	假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資	40,000
5	新北市	112/06/12	112/03/07	新北府勞檢字第1124655899號	大中華保全股份有限公司/陳俊忠	勞動基準法第30條第6項	出勤紀錄未依規定應逐日記載勞工出勤情形至分鐘	40,000

就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法／職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息請點此)

序號	縣市/單位別	公告日期	處分日期	處分字號	事業單位名稱(負責人)自然人姓名	違法法規法條	違反法規內容	備註說明
1	台北市	111/12/05	111/10/14	北市勞職字第11161072593號	大中華保全股份有限公司(陳俊忠)	職業安全衛生設施規則第238條暨職業安全衛生法第6條第1項第5款	未設置防物體飛落設備並供給安全帽使勞工戴用。

勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法

序號	縣市/單位別	公告日期	處分日期	處分字號	事業單位名稱(負責人)自然人姓名	違法法規法條	違反法規內容	處分金額／滯納金	備註說明
1	勞動部勞工保險局	112/05/10	112/03/08	勞局納字第11201887332號	大中華保全股份有限公司(陳俊忠)	勞工職業災害保險及保護法第12條	未為所屬勞工辦理投保、退保手續。	20,000
2	勞動部勞工保險局	112/03/10	112/01/30	勞局納字第11201885190號	大中華保全股份有限公司(陳俊忠)	勞工職業災害保險及保護法第17條	投保薪資金額以多報少或以少報多，或未於期限內通知月投保薪資之調整。	20,000

職業安全衛生法
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危害性化學品標示及通識規則
勞工作業環境監測實施辦法
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高溫作業勞工作息時間標準
重體力勞動作業勞工保護措施標準
精密作業勞工視機能保護設施標準
缺氧症預防規則
高架作業勞工保護措施標準
辦理勞工體格與健康檢查醫療機構認可及管理辦法
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