※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法／工會法／最低工資法／性別平等工作法
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法／職業安全衛生法
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
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第 條
勞動基準法／工會法／最低工資法／性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 苗栗縣 114/01/10 113/12/19 府勞資字第1130276761號 國興保全股份有限公司(陸宏亮) 勞動基準法第21條第1項
勞動基準法第24條第1項
勞動基準法第32條第2項
勞動基準法第36條		 低於基本工資
未依規定計算延長工時工資
延長過法定上限
未依約定書規定二周內未有二天例假		 80,000
2 國家科學及技術委員會新竹科學園區 114/01/05 113/11/18 竹環字第1130037746號 國興保全股份有限公司(陸宏亮) 勞動基準法第36條第1項 勞工工作每7日中未有1日例假 50,000
3 基隆市 113/08/10 113/06/17 基府社關罰貳1130228998 國興保全股份有限公司(陸宏亮) 勞基法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 50,000
4 桃園市 113/05/01 113/03/08 113年府勞檢字1130062100號 國興保全股份有限公司(陸宏亮) 勞基法第21條第1項 未達基本工資 20,000
5 新北市 112/10/20 112/07/25 新北府勞檢字第1124673119號 國興保全股份有限公司(林斐章) 勞動基準法第23條第2項 未依規定置備工資清冊 40,000
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就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法／職業安全衛生法 (查詢重大職業災害公開網 請點此(另開新視窗))、 (查詢職場重大災害檢查訊息 請點此(另開新視窗))
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 106/09/30 106/06/19 勞職授字第1060202500號 國興保全股份有限公司 職業安全衛生法第37條第2項 勞動場所發生災害之罹災人數在1人以上，且需住院治療，未於8小時內通報勞動檢查機構。
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勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額／滯納金 備註說明
1 勞動部勞工保險局 112/08/10 112/06/12 勞局納字第11201877330號 國興保全股份有限公司(林斐章) 勞工職業災害保險及保護法第17條 投保薪資金額以多報少或以少報多，或未於期限內通知月投保薪資之調整。 20,000
2 勞動部勞工保險局 110/10/12 110/08/11 保退二字第11060118310號 國興保全股份有限公司(林斐章) 勞工退休金條例第15條第2項 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。 5,000
3 勞動部勞工保險局 110/01/11 109/11/26 保退二字第10960270870號 國興保全股份有限公司(林斐章) 勞工退休金條例第15條第2項 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。 5,000
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