※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 基隆市 108/09/10 108/07/04 基府社關罰貳1080248922 和昌商旅股份有限公司 (張兆龍) 勞基法第27條 經主管機關限期給付工資,仍未依規定限期給付。
2 台北市 108/05/02 108/03/08 北市勞動字第10860092911號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞動基準法第23條第1項
勞動基準法第37條第1項
工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細
內政部所定應放假之紀念日、節日、勞動節及其他中央主管機關指定應放假日,均應休假。
訴願駁回
3 台北市 107/10/03 107/08/01 北市勞動字第10760028861號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞動基準法第23條第1項
勞動基準法第37條
勞動基準法第49條第1項
勞動基準法第24條第2項
工資未定期給付勞工,或未提供工資各項目計算方式明細
依規定應放假之日未予休假
未經工會或勞資會議同意使女工於午後十時至翌晨六時之時間內工作
未依法給付休息日工作之工資
4 台北市 106/12/01 106/10/16 北市勞動字第10636009100號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞動基準法第22條第2項
勞動基準法第24條第1項
工資未全額給付給勞工
延長工作時間未依規定加給工資
訴願駁回
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
查無資料
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
1 勞動部勞工保險局 114/01/10 113/11/26 保退二字第11360184870號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞工退休金條例第15條第2項 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。 5,000
2 勞動部勞工保險局 114/01/10 113/11/21 勞局納字第11301848230號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞工職業災害保險及保護法第17條 投保薪資金額以多報少或以少報多,或未於期限內通知月投保薪資之調整。 20,000
3 勞動部勞工保險局 110/10/12 110/08/23 保退一字第11069911085號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞工退休金條例第19條第1項 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。 20,968
4 勞動部勞工保險局 110/08/10 110/06/24 保退一字第11069911065號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞工退休金條例第19條第1項 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。 47,838
5 勞動部勞工保險局 110/06/10 110/04/22 保退一字第11069911045號 和昌商旅股份有限公司(張兆龍) 勞工退休金條例第19條第1項 雇主未按時繳納勞工退休金致加徵滯納金。 65,113
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