※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位(雇主)之資訊,應持續公布,無公布期間之限制。
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(輸入格式範例:1060101)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台北市 112/02/06 111/12/27 北市勞動字第11160292551號 同仁院醫療財團法人萬華醫院(蕭竹生) 勞動基準法第30條第6項
勞動基準法第36條第2項
出勤紀錄未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止
採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日
40,000
2 台北市 105/01/19 104/11/24 北市勞動字第10435598400號 同仁院醫療財團法人萬華醫院(蕭竹生) 勞動基準法第24條
勞動基準法第32條第2項
勞動基準法第39條
延長工作時間未依規定加給工資
延長工作時間超過法令規定
假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 職業災害之罹災人數 職業災害之發生日期 職業災害之發生地點 備註說明
1 台北市 112/11/06 112/09/14 府勞職字第11260387031號 同仁院醫療財團法人萬華醫院(蕭竹生) 辦理勞工體格及健康檢查醫療機構認可及管理辦法第22條第6款暨職業安全衛生法第20條第5項 認可醫療機構違反認可及管理規定。
2 台北市 112/02/06 111/12/13 北市勞職字第11160014021號 同仁院醫療財團法人萬華醫院(蕭竹生) 辦理勞工體格及健康檢查醫療機構認可及管理辦法第22條第6款暨職業安全衛生法第20條第5項 認可醫療機構違反認可及管理規定。
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就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
查無資料
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
查無資料
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