※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位(雇主)之資訊,應持續公布,無公布期間之限制。
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(輸入格式範例:1060101)
勞動基準法/最低工資法/性別平等工作法
勞動基準法/最低工資法/性別平等工作法違法事業單位查詢結果
序號 違反法規內容 備註說明
1 台北市 115/06/15 115/05/12 北市勞動字第11560071311號 台灣森永製菓股份有限公司(松本正樹) 勞動基準法第39條 假日工資未給或於休假日工作未依規定加給工資 50,000
職業安全衛生法違法事業單位查詢結果
序號 違反法規內容 職業災害之發生地點 備註說明
1 台北市 115/05/05 115/03/25 北市勞職字第11560321151號 台灣森永製菓股份有限公司 (松本正樹) 職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條第1項 未設置管理人員。
2 台北市 115/02/05 114/12/10 北市勞職字第11461177241號 台灣森永製菓股份有限公司 (松本正樹) 職業安全衛生設施規則第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項第1款 機械檢修等作業未停止運轉及送料。
3 台北市 114/12/05 114/10/22 北市勞職字第11461058421號 台灣森永製菓股份有限公司 (松本正樹) 職業安全衛生管理辦法第3條第1項暨職業安全衛生法第23條第1項 未設置管理人員。
4 台北市 114/12/05 114/10/08 北市勞職字第11461014871號 台灣森永製菓股份有限公司 (松本正樹) 勞工健康保護規則第3條第1項暨職業安全衛生法第22條第1項 未僱用(或特約)從事勞工健康服務之醫師及護理人員辦理臨場健康服務。
5 台北市 112/09/05 112/07/27 府勞職字第11260767251號 台灣森永製菓股份有限公司(津久井慶太) 職業安全衛生設施規則第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項第1款 機械檢修等作業未停止運轉及送料。
工會法/外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
工會法/外送專法違法事業單位查詢結果
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料
就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法
就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法違法事業單位查詢結果
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料
勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法違法事業單位查詢結果
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料