※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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第 條
勞動基準法／工會法／性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台北市 112/03/06 112/01/12 府勞動字第11160294781號 台灣新光保全股份有限公司(吳昕東) 勞動基準法第35條 勞工繼續工作四小時未給予至少三十分鐘之休息 20,000
2 新北市 112/02/17 111/12/15 新北府勞檢字第1114771725號 台灣新光保全股份有限公司(吳昕東) 勞動基準法第24條 延長工作時間未依規定加給工資 50,000
3 苗栗縣 111/10/10 111/09/15 府勞資字第1110176708號 台灣新光保全股份有限公司(負責人：吳昕東) 勞動基準法第24條 未依規定給予延長工時工資 20,000
4 台南市 110/07/10 110/06/07 南市勞安字第1100626238號 台灣新光保全股份有限公司(林伯峰) 勞動基準法第21條第1項
勞動基準法第30條第6項
勞動基準法第39條		 給付工資未達法定基本工資
未逐日覈實登載所僱勞工出勤紀錄
未給付所僱勞工國定假日出勤加倍工資		 90,000
5 台北市 110/07/05 110/05/14 北市勞動字第11060246891號 台灣新光保全股份有限公司(林伯峰) 勞動基準法第24條第1項 延長工作時間未依規定加給工資 50,000
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就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法／職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 台北市 113/06/05 113/04/17 北市勞職字第11360622501號 台灣新光保全股份有限公司(吳昕東) 職業安全衛生設施規則第21條暨職業安全衛生法第6條第1項第13款 通道等未保持安全狀態或防跌等預防措施。
2 職業安全衛生署 109/09/10 109/06/09 勞職授字第1090202262號 台灣新光保全股份有限公司 職業安全衛生設施規則第230條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於使用之合梯,未具有堅固之構造、兩梯腳間未有金屬等硬質繫材扣牢。
3 職業安全衛生署 108/07/08 108/04/26 勞職授字第1080201687號 台灣新光保全股份有限公司 勞工作業環境監測實施辦法第7條第1項第1款暨職業安全衛生法第12條第3項 辦公處所內，室內作業場所未依勞工作業環境監測實施辦法第7條第1項第1款規定，對於設有中央管理方式之空氣調節設備之建築物室內作業場所，應每六個月監測二氧化碳濃度一次以上。
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勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額／滯納金 備註說明
1 勞動部勞工保險局 110/02/17 109/12/07 保退二字第10960281380號 台灣新光保全股份有限公司(林伯峰) 勞工退休金條例第15條第2項 雇主未依規定覈實申報調整勞工退休金提繳工資。 5,000 訴願駁回
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