※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台中市 113/11/05 113/09/27 府授勞動字第1130278620號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間逾法定上限 80,000
2 桃園市 113/11/04 113/09/13 113年府勞檢字1130257998號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞基法第32條第2項 雇主未經工會或勞資會議同意,逕自分配二週內二日之正常工作時間於其他工作日;或雖經工會或勞資會議同意,分配於其他工作日之時數,每日超過二小時或每週超過四十八小時 550,000
3 嘉義市 113/09/06 113/09/03 府社勞字第1131552096號 南山人壽保險股份有限公司 (尹崇堯) 勞基法第32條第1項
勞基法第32條第2項
未經工會同意使勞工延長工作時間
延長工作時間1個月累積超過46小時。
300,000
4 宜蘭縣 113/09/08 113/08/22 府勞資字第1130106533號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞動基準法第32條第2項 延長工時超過法定上限 250,000
5 高雄市 113/10/07 113/08/08 高市勞條字第11336290200號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞動基準法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定。 200,000
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就業服務法/中高齡者及高齡者就業促進法/職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 台北市 113/08/05 113/06/03 北市勞職字第11360717211號 南山人壽保險股份有限公司 (尹崇堯) 職業安全衛生管理辦法第11條第4項暨職業安全衛生法第23條第1項 職業安全衛生委員會設置之委員中,第一項第五款之勞工代表,未佔委員人數三分之一以上;事業單位設有工會者,未由工會推派之;無工會組織而有勞資會議者,未由勞方代表推選之。
2 台北市 109/02/05 108/11/22 北市勞職字第10861009881 南山人壽保險股份有限公司 職業安全衛生設施規則第241條暨職業安全衛生法第6條第1項第3款
職業安全衛生設施規則第239條暨職業安全衛生法第6條第1項第3款
未設防止感電護圍或絕緣被覆。
雇主對於使用之電氣器材及電線等,不符合國家標準規格。
3 台北市 108/03/08 107/12/03 北市勞職字第10760935501號 南山人壽保險股份有限公司 職業安全衛生設施規則第324-3條第1項第4款暨職業安全衛生法第6條第2項第3款 雇主為預防勞工於執行職務,因他人行為致遭受身體或精神上不法侵害,未採取相關暴力預防措施,作成執行紀錄並留存三年。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
1 勞動部勞工保險局 113/12/10 113/10/30 保退二字第11360171171號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞工退休金條例第18條 雇主未依規定於到職7日內申報提繳勞工退休金。 100,000 訴願中
2 勞動部勞工保險局 113/12/10 113/10/28 保退二字第11360169141號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞工退休金條例第9條 雇主未依規定於新成立或改選新制15日內申報提繳勞工退休金。 100,000
3 勞動部勞工保險局 113/12/10 113/10/15 保退二字第11360161881號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞工退休金條例第9條 雇主未依規定於新成立或改選新制15日內申報提繳勞工退休金。 100,000 訴願中
4 勞動部勞工保險局 113/12/10 113/10/09 保退二字第11360158951號 南山人壽保險股份有限公司(尹崇堯) 勞工退休金條例第18條 雇主未依規定於到職7日內申報提繳勞工退休金。 100,000 訴願中
5 勞動部勞工保險局 113/12/10 113/10/08 勞局納字第11301847830號 南山人壽保險股份有限公司台中分公司(郭政斌) 勞工職業災害保險及保護法第17條 投保薪資金額以多報少或以少報多,或未於期限內通知月投保薪資之調整。 20,000
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