※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
~
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 台北市 109/10/05 109/08/21 北市勞動字第10960385041號 利德工程股份有限公司(王薇薇) 勞動基準法第24條第2項 未依法給付休息日工作之工資 20,000
2 台北市 108/07/03 108/05/29 北市勞動字第10860100941號 利德工程股份有限公司(王薇薇) 勞動基準法第36條第1項 未使勞工每7日中有2日之休息,其中1日為例假,1日為休息日
共1頁,跳至第
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 台北市 114/05/05 114/03/06 北市勞職字第11460551001號 利德工程股份有限公司 (王薇薇) 職業安全衛生法第27條第1項第2款、第3款、第4款 原事業單位未採取承攬管理必要措施。
2 台北市 114/03/05 114/01/06 北市勞職字第11361239781號 利德工程股份有限公司 (王薇薇) 營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項第13款
營造安全衛生設施標準第40條第1項第1款暨職業安全衛生法第6條第1項第13款
職業安全衛生設施規則第228條暨職業安全衛生法第6條第1項第13款
職業安全衛生法第27條第1項第1款、第2款、第3款
職業安全衛生設施規則第43條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項第1款
營造安全衛生設施標準第59條第1項第1款暨職業安全衛生法第6條第1項第13款
有墜落危險之處所未設防護設備。
施工架等施工圖說、強度計算書未經簽章。
未設置安全上下之設備。
原事業單位未採取承攬管理必要措施。
機械傳動裝置未設護罩等設備。
鋼管施工架未依規定設置。
3 台北市 114/01/06 113/11/28 北市勞職字第11361042931號 利德工程股份有限公司 (王薇薇) 營造安全衛生設施標準第19條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項第13款 有墜落危險之處所未設防護設備。
4 職業安全衛生署 113/11/15 113/10/30 勞職授字第1130207051號 利德工程股份有限公司(王薇薇) 職業安全衛生法第27條第1項第2款、第3款 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。 罰鍰公告
5 職業安全衛生署 113/11/15 113/09/09 勞職授字第1130206201號 利德工程股份有限公司(王薇薇) 職業安全衛生法第27條第1項第2款、第3款 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未採取工作之連繫與調整之必要措施、未巡視工作場所。 罰鍰公告
共15頁,跳至第
勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
查無資料
共0頁,跳至第