※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 桃園市 113/11/04 113/09/24 113年府勞檢字1130267393號 凌巨科技股份有限公司(田村隆幸) 勞基法第32條第2項 雇主未經工會或勞資會議同意,逕自分配二週內二日之正常工作時間於其他工作日;或雖經工會或勞資會議同意,分配於其他工作日之時數,每日超過二小時或每週超過四十八小時 50,000
2 桃園市 113/11/04 113/09/24 113年府勞檢字11302673931號 凌巨科技股份有限公司(田村隆幸) 勞基法第36條第2項 採變形工時制度,未依規定安排勞工例假或休息日 50,000
3 桃園市 110/06/04 110/04/23 110年府勞檢字1100099979號 凌巨科技股份有限公司田村隆幸 勞基法第24條第2項 未依規定給付休息日工作之工資 20,000 行政救濟中
4 桃園市 108/10/08 108/08/22 108年府勞檢字1080206857號 凌巨科技股份有限公司(遠藤仁) 勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定
5 桃園市 108/05/06 107/11/21 108年府勞檢字1080053805號 凌巨科技股份有限公司(遠 藤仁) 勞基法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 114/03/15 114/02/11 勞職授字第1140250474號 凌巨科技股份有限公司(田村隆幸) 職業安全衛生設施規則第177條第1項第3款暨職業安全衛生法第6條第1項 對於作業場所有易燃液體之蒸氣、可燃性氣體或爆燃性粉塵以外之可燃性粉塵滯留,而有爆炸、火災之虞者,使用之電氣機械、器具或設備,未具有適合於其設置場所危險區域劃分使用之防爆性能構造。
2 職業安全衛生署 114/01/15 113/12/06 勞職授字第1130207718號 凌巨科技股份有限公司(田村 隆幸) 職業安全衛生設施規則第116條第14款暨職業安全衛生法第6條第1項 使用座式操作之配衡型堆高機及側舉型堆高機,未使擔任駕駛之勞工確實使用駕駛座安全帶。
3 職業安全衛生署 109/07/08 109/04/22 勞職授字第1090201711號 凌巨科技股份有限公司 特定化學物質危害預防標準第36條暨職業安全衛生法第6條第1項 對製造、處置或使用特定化學物丙類第一種物質之作業場所,現場未設置緊急沖淋設備。
4 職業安全衛生署 108/09/10 108/06/11 勞職授字第10802020271號 凌巨科技股份有限公司 職業安全衛生法第24條 對於工作場所僱用未經中央主管機關認可之訓練或經技能檢定之合格人員擔任經中央主管機關指定具危險性之設備之操作人員。
5 職業安全衛生署 108/09/10 108/06/11 勞職授字第1080202027號 凌巨科技股份有限公司 職業安全衛生設施規則第224條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 對於高度為2公尺以上作業場所,未設適當強度之圍欄,有發生墜落受之虞。
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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