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違反勞動法令事業單位（雇主）查詢系統

 
※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
※ 自114年10月23日起公布於本系統之違反勞動法令事業單位（雇主）之資訊，應持續公布，無公布期間之限制。
::: 快速連結
勞動基準法／最低工資法／性別平等工作法
職業安全衛生法
工會法／外送員權益保障及外送平臺管理法
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
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(輸入格式範例：1060101)
第 條
勞動基準法／最低工資法／性別平等工作法
序號 違反法規內容 備註說明
1 雲林縣 113/02/05 112/12/29 112年府勞動一字1123432838號 京和科技股份有限公司(賴永鎮) 勞動基準法第24條第2項
勞動基準法第32條第2項		 雇主給付之休息日工資不足
延長勞工之工作時間超過法令規定。		 100,000
2 雲林縣 108/01/05 107/12/21 府勞動一字第1073423554號 京和科技股份有限公司 勞基法第24條
勞基法第32條第2項
勞基法第36條第1項		 1.雇主延長工作時間未依規定加給工資。2.正常工作時間連同延長工作時間超過法令之限制。3.勞工每七日中應有二日之休息，其中一日為例假，一日為休息日。
職業安全衛生法 (查詢重大職業災害公開網(另開新視窗))、 (查詢職場重大災害檢查訊息(另開新視窗))
序號 違反法規內容 職業災害之發生地點 備註說明
1 職業安全衛生署 115/08/05 115/06/11 勞職授字第1150252273號 京和科技股份有限公司雲林廠(賴永鎮) 優先管理化學品之指定及運作管理辦法第8條第1項第1款暨職業安全衛生法第14條第2項 運作者依第六條第一項第一款或第二款規定完成首次備查者，應於該備查之次年起，每年四月至九月期間報請中央主管機關定期備查。 30,000
2 職業安全衛生署 115/02/05 114/12/17 勞職授字第1140255732號 京和科技股份有限公司雲林廠(賴永鎮) 製程安全評估定期實施辦法第8條第1項暨職業安全衛生法第15條第2項 事業單位應於第六條所定製程安全評估之五年期間屆滿日之三十日前，或製程修改日之三十日前，填具製程安全評估報備書（如附表十五），並檢附製程安全評估報告（評估過程相關資料得留存事業單位備查），報請勞動檢查機構備查。
3 職業安全衛生署 114/11/05 114/09/23 勞職授字第1140254444號 京和科技股份有限公司雲林廠(賴永鎮) 職業安全衛生法第16條第1項 危險性機械或設備，非經檢查合格者不得使用；其使用超過規定期間者，非經再檢查合格不得繼續使用。
4 職業安全衛生署 114/10/03 114/08/22 勞職授字第1140253949號 京和科技股份有限公司雲林廠(賴永鎮) 職業安全衛生法第16條第1項 危險性機械或設備，非經檢查合格者不得使用；其使用超過規定期間者，非經再檢查合格不得繼續使用。
5 職業安全衛生署 114/04/02 114/02/20 勞職授字第1140250400號 京和科技股份有限公司(賴永鎮) 職業安全衛生法第16條第1項 設置高壓氣體特定設備，係屬中央主管機關指定具有危險性之設備，未經勞動檢查機構或中央主管機關指定之代行檢查機構檢查合格，即予使用。
工會法／外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料
就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料
勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 違反法規內容 備註說明
查無資料