依上述查詢條件,最近3年內違反勞動法令總筆數:5筆(112年07月21日~115年07月20日止)
勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法/外送員權益保障及外送平臺管理法(外送專法)
| 序號 |
縣市/單位別
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公告日期
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處分日期
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處分字號
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事業單位名稱(負責人) 自然人姓名
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違法法規法條
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違反法規內容 |
罰鍰金額
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備註說明 |
| 1 |
國家科學及技術委員會新竹科學園區 |
115/02/15 |
115/01/05 |
竹環字第1150000632號 |
亞東工業氣體股份有限公司(徐旭平) |
勞動基準法第30條第6項 |
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
20,000 |
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| 2 |
桃園市 |
114/12/08 |
114/10/30 |
114年府勞檢字1140311563號 |
亞東工業氣體股份有限公司(徐旭平) |
勞基法第30條第6項 |
未逐日記載勞工出勤情形至分鐘為止 |
20,000 |
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| 3 |
桃園市 |
114/12/08 |
114/10/30 |
114年府勞檢字11403115631號 |
亞東工業氣體股份有限公司(徐旭平) |
勞基法第32條第2項 |
延長工作時間超過法令規定 |
50,000 |
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| 4 |
桃園市 |
114/12/08 |
114/10/30 |
114年府勞檢字11403115632號 |
亞東工業氣體股份有限公司(徐旭平) |
勞基法第36條第1項 |
每7日中未有2日之休息作為例假及休息日 |
50,000 |
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| 5 |
台南市 |
111/08/10 |
111/07/15 |
南市勞安字第1110913111號 |
亞東工業氣體股份有限公司(徐旭平) |
勞動基準法第32條第2項 |
延長工作時間超過法令規定。 |
20,000 |
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