※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法,勞工退休金條例等裁罰公告事項,係由各主管機關提供,如有資料正確性疑義,請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行,自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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勞動基準法/工會法/最低工資法/性別平等工作法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 基隆市 115/01/10 114/12/09 基府社關罰貳140254166 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 勞基法第32條第2項 延長工作時間超過法令規定 100,000
2 基隆市 114/10/10 114/08/05 基府社關罰貳1140237424 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 勞基法第32條第2項 延長工時超過法令規定 50,000
3 台中市 114/07/04 114/05/27 府授勞動字第1140145973號 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 勞動基準法第23條第2項
勞動基準法第24條第1項
勞動基準法第32條第2項
未依規定將發放工資、工資各項目計算方式明細、工資總額等事項記入工資清冊
未依規定給付延長工時工資
延長勞工工時超過法令規定
120,000
4 基隆市 111/06/10 111/04/06 基府社關罰貳 1110214377 中國貨櫃運輸股份有限公司 (林宏年) 勞基法第24條第1項
勞基法第24條第2項
勞基法第30條第6項
延長工作時間未依規定加給工資
休息日出勤未依規定加給工資
未逐日記載出勤情形至分鐘為止
60,000
5 基隆市 108/05/10 108/03/27 基府社關罰貳1080209998 中國貨櫃運輸股份有限公司 (林宏年) 勞基法第39條 國定假日出勤未依規定加給工資。
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序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 114/10/15 114/09/01 勞職授字第1140253895號 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 碼頭裝卸安全衛生設施標準第7條暨職業安全衛生法第6條第1項 港口管理機關(構)或碼頭經營者對港區碼頭供工作者作業來往之通路、作業車輛出入之工作及停車場所,有導致交通事故之虞者,未設置必要之交通號誌、標誌、柵欄、標線、行車分隔設施或行人專用道等設施,並妥為維護,保持路線暢通。 職業災害
2 職業安全衛生署 114/06/15 114/05/06 勞職授字第1140252061號 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 職業安全衛生設施規則第230條第2項、第281條暨職業安全衛生法第6條第1項 雇主使勞工以合梯當作二工作面之上下設備使用,且未禁止勞工站立於頂板作業;雇主對於在高度二公尺以上之高處作業,勞工有墜落之虞者,未使勞工確實使用安全帶、安全帽及其他必要之防護具,…前項安全帶之使用,…未採用符合國家標準CNS14253-1同等以上規定之全身背負式安全帶及捲揚式防墜器。
3 職業安全衛生署 114/03/15 114/02/14 勞職授字第1140250284A號 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 職業安全衛生法第27條第1項第2款 與承攬人分別僱用勞工共同作業時,未採取工作之連繫與調整之必要措施。 職業災害
4 職業安全衛生署 114/03/15 114/02/14 勞職授字第1140250284號 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 碼頭裝卸安全衛生設施標準第44條
起重升降機具安全規則第63條第6款暨職業安全衛生法第6條第1項
貨艙、甲板或陸上裝卸作業時,雇主未禁止勞工進入吊舉物下方及其他有發生危害之虞之區域;雇主對於使用起重機具從事吊掛作業之勞工,未使其辦理下列事項:一、…六、當荷物起吊離地後,不得以手碰觸荷物,並於荷物剛離地面時,引導起重機具暫停動作,以確認荷物之懸掛有無傾斜、鬆脫等異狀。 職業災害
5 新北市 113/06/21 113/03/15 新北府勞檢字第1134637291號 中國貨櫃運輸股份有限公司(林宏年) 職業安全衛生法第6條第1項 未符合規定之必要安全衛生設備及措施
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勞工退休金條例/勞工職業災害保險及保護法
序號 縣市/單位別 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人)自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額/滯納金 備註說明
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