※ 有關違反勞動基準法、性別平等工作法，勞工退休金條例等裁罰公告事項，係由各主管機關提供，如有資料正確性疑義，請洽各公告機關進一步查詢。另勞工退休金條例裁罰或加徵滯納金案件依規定公布處分金額。又109年6月12日勞動基準法第80條之1修正施行，自該日起之處分案件併公布罰鍰金額。
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第 條
勞動基準法／工會法
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 罰鍰金額 備註說明
1 苗栗縣 112/09/10 112/08/03 府勞資字第1120177162號 超豐電子股份有限公司/謝永達 勞動基準法第38條 未依規定給予特別休假 20,000
2 苗栗縣 111/11/10 111/10/21 府勞資字第111020186號 超豐電子股份有限公司 勞動基準法第22條第2項 工資未全額直接給付勞工。 20,000
3 苗栗縣 110/08/10 110/07/26 府勞資字第1100139835號 超豐電子股份有限公司/謝永達 勞動基準法第32條第2項 延長之工作時間連同正常工作時間，一日超過十二小時。延長之工作時間，一個月超過四十六小時。 20,000
4 苗栗縣 109/05/10 109/04/29 府勞資字第1090080898號 超豐電子股份有限公司 勞動基準法第32條第2項 前項雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間，一日不得超過十二小時,延長之工作時間，一個月不得超過四十六小時
5 苗栗縣 109/04/10 109/03/31 府勞資字第1090060727號 超豐電子股份有限公司 勞動基準法第32條第2項 前項雇主延長勞工之工作時間連同正常工作時間，一日不得超過十二小時,延長之工作時間，一個月不得超過四十六小時
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性別平等工作法／就業服務法／中高齡者及高齡者就業促進法／職業安全衛生法(查詢職場重大災害檢查訊息 請點此)
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 備註說明
1 職業安全衛生署 109/04/10 108/12/05 勞職授字第1080205236號 超豐電子股份有限公司 職業安全衛生設施規則第57條第1項暨職業安全衛生法第6條第1項 使勞工進行自動除膠機軟膠產品生產作業，因產品銅導線架異常掉落於出料口，勞工進行撿拾掃除時，未停止該機械運轉，致發生職業安全衛生法第37條第2項之職業災害。
2 職業安全衛生署 108/07/10 108/03/21 勞職授字第1080201208號 超豐電子股份有限公司 職業安全衛生法第37條第2項 勞動場所發生罹災人數在1人以上，且需住院治療之職業災害，未於8小時內通報勞動檢查機構。
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勞工退休金條例／勞工職業災害保險及保護法
序號 主管機關 公告日期 處分日期 處分字號 事業單位名稱(負責人) / 自然人姓名 違法法規法條 違反法規內容 處分金額／滯納金 備註說明
查無資料
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